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Setze Vertraulichkeitsbezeichnungen schon beim Erstellen eines Teams, archiviere, was niemand nutzt, und halte für jeden Gast einen Audit-Bericht bereit.
Sensitivity Labels, Aufbewahrungsrichtlinien, Audit-Logs: Microsoft 365 hat die Bausteine. Aber ohne Orchestrierung ist deine Compliance ein Flickenteppich aus manuellen Prüfungen, Screenshot-Nachweisen und Aktionen in letzter Minute.
Problem: Sensible Teams und SharePoint-Sites bleiben ohne Aufbewahrungs- oder Ablaufregeln bestehen.
Folge: Veraltete personenbezogene Daten, Vertragsentwürfe und HR-Unterlagen sammeln sich an und tauchen bei jedem auf, der suchen kann.
Problem: Native Audit-Logs verteilen sich über Purview, Entra ID und einzelne Workloads, ohne einheitliche Sicht.
Folge: Wenn der Prüfer anruft, verbringt dein Team Tage damit, Zeitstempel abzugleichen, statt Fragen zu beantworten.
Problem: Copilot stützt Antworten auf jede zugängliche Datei, auch auf solche, die ein Sensitivity Label hätte verbergen sollen.
Folge: Eine einzige Anfrage kann unklassifizierte vertrauliche Inhalte zutage fördern, und du merkst es nicht einmal.
Vertraulichkeitsbezeichnungen ab dem ersten Tag und Berichte, wenn der Prüfer fragt.
Teams Manager setzt die Vertraulichkeitsbezeichnung für jedes neue Team, das es erstellt: aus der Vorlage, den Metadaten der Anfrage oder dem Standard deines Tenants.
Deine Aufbewahrungsrichtlinien in Microsoft Purview können an diese Bezeichnung anknüpfen. Lifecycle-Richtlinien in Teams Manager archivieren inaktive Teams und löschen sie auf Wunsch später.
Exportiere den Governance-Bericht aus Teams Manager als PDF. External User Manager ergänzt Audit-Berichte für jeden Gast und in der Enterprise-Edition für jede Gastorganisation.
Ein praxisnaher Leitfaden zu Bereitstellung, Lifecycle, Namenskonventionen und Copilot-Vorbereitung, aus 15 Jahren Enterprise-Projekten.
Zentrale Governance für Teams-Bereitstellung, Lifecycle und Benennung: das Fundament jedes Compliance-Programms.

Gastzugriff mit regelmäßigen Zugriffsprüfungen und einem Audit-Bericht für jeden Gast.









Höre von IT- und Compliance-Verantwortlichen, die Screenshot-Nachweise durch strukturierte Microsoft-365-Governance ersetzt haben.
Für mich ist der Teams Manager ein geniales Tool, das mit seinen Funktionen die aktuellen Lücken von Office 365 Teams abdeckt. Außerdem hat man mit den Kollegen von Solutions2Share einen reaktionsschnellen Partner, mit dem die freundliche Kommunikation auf Augenhöhe immer Spaß macht.

Der Teams Manager ist ein ausgereiftes Tool, das uns in die Lage versetzt, Microsoft Teams im Zaum zu halten.

Über den Teams Manager setzen wir strukturierte Vorgaben und Freigabeprozesse bei der Erstellung von Teams um und bekommen so den Teams Wildwuchs in den Griff. Optimal ist, dass häufig Neuerungen eingespielt werden.

Für uns ist der Teams Manager die perfekte Ergänzung, wenn es um die Verwaltung von Teams geht. Er schließt funktionelle Lücken, die durch die nativen Möglichkeiten von Microsoft nicht abgedeckt werden. Der Einsatz von Teams Manager hat es uns ermöglicht, Teams gezielt und wohldosiert im Unternehmen einzuführen.

Mit dem External User Manager wissen wir genau, welche Gastnutzer auf welche Kanäle und Dateien Zugriff haben. Der Genehmigungsprozess hilft uns, einen besseren Überblick zu behalten. Und das Onboarding-Portal ermöglicht es uns, die Unternehmensrichtlinien einzuhalten, indem wir unsere Gastnutzer vorher ein NDA unterschreiben lassen.

Der Teams Manager ist für uns die perfekte Ergänzung unserer Governance und Adoption Strategie für Teams. Er bietet für uns einen Weg auch ohne Anfrageprozess Namenskonventionen, Metadaten und Lebenszyklen intelligent auf Teams anzuwenden und Freiheiten für die Teams Anlage für geschulte User beizubehalten.

So nutzen IT-Teams verschiedenster Branchen Solutions2Share, um Microsoft 365 in den Griff zu bekommen.

IT-HAUS bringt mit dem Teams Manager Struktur in eine schnell wachsende Microsoft-Teams-Umgebung: einheitliche Vorlagen, einen klaren Erstellungsprozess und automatische Bereinigung inaktiver Teams.
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Story lesen →Eine Sammlung praxisnaher, IT-erprobter Ressourcen für Klassifizierung, Aufbewahrung und audit-fertiges Microsoft 365.

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Jetzt ansehen →Microsoft Purview liefert die zentralen Compliance-Dienste wie DLP, Vertraulichkeitsbezeichnungen und Aufbewahrung. Teams Manager setzt deine Vertraulichkeitsbezeichnungen, sobald ein Team erstellt wird. Die Aufbewahrung folgt dann deinen Purview-Richtlinien für diese Bezeichnung. Purview bleibt der Werkzeugkasten, Teams Manager sorgt dafür, dass neue Teams mit der richtigen Bezeichnung starten.
Ja. Wenn Teams Manager ein Team erstellt, setzt es die Bezeichnung aus der Anfrage, aus einer Richtlinie nach Vorlage oder Metadaten oder aus dem Standard deines Tenants. Bezeichnungen für Dateien und E-Mails bleiben Sache von Microsoft Purview.
Die Installation der Apps dauert wenige Minuten. Wie lange der Rollout dauert, hängt davon ab, wie viele Vorlagen, Bezeichnungen und Lifecycle-Richtlinien du einrichten willst. In einer Demo skizzieren wir einen realistischen Plan für deinen Tenant.
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